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슬기로운 직장생활114

마우스, 대충 사지 마세요!(일잘러가 마우스 고르는 방법) 업무용 마우스는 생산성, 편안함, 효율성을 높여주는 중요한 도구입니다. 좋은 마우스를 선택하면 손목 부담을 줄이고, 작업 속도를 높이며, 보다 쾌적한 컴퓨터 환경을 만들 수 있어요. 마우스를 고를 때 꼭 고려해야 할 핵심 요소를 자세히 설명해 드릴게요.1️⃣ 손목이 편안한지? (인체공학적 디자인)오랜 시간 마우스를 사용해야 한다면 손목과 손이 편안한 디자인을 고르는 것이 중요해요. 마우스를 쥐었을 때 자연스럽게 손에 맞아야 피로가 덜 쌓이고, 손목 통증도 예방할 수 있습니다.체크할 포인트크기 & 모양 – 손 크기에 맞는 마우스를 고르세요. 작은 손에는 컴팩트형, 큰 손에는 풀사이즈 마우스가 더 편안합니다.잡는 방식 – 본인의 마우스 그립 스타일을 고려해 보세요.🖐 팜 그립: 손바닥 전체가 마우스에 닿는.. 2025. 3. 4.
연차 월차 개념정리(직장인의 휴가제도) 일반적인 회사에서의 월차와 연차는 중요한 휴가 제도로, 직장인의 업무와 일상에 큰 영향을 미칩니다. 이 두 가지 휴가의 개념을 이해하는 것은 직장생활을 보다 원활하게 하고, 일과 삶의 균형을 맞추는 데 큰 도움이 됩니다. 이번 글에서는 월차와 연차에 대해 자세히 설명드리고, 중요한 포인트들을 정리해드리겠습니다. 1. 연차란 무엇인가요?연차는 직장에서 일하는 사람에게 매년 주어지는 유급 휴가를 의미합니다. 연차는 근로자가 1년 동안 일정 기간 근무를 마친 후, 그에 비례하여 지급됩니다. 일반적으로, 연차는 근로자가 입사한 날부터 1년이 경과한 시점에서 주어지며, 근로기준법에 따라 연차는 최소 15일이 제공됩니다.연차의 기본적인 규정은 다음과 같습니다:입사 첫 해에는 연차가 비례해서 제공됩니다.1년 이상 .. 2025. 2. 28.
사직서 쓰기 전에 꼭 한 번 생각해볼 것들 퇴사를 고민하는 순간, 누구나 한 번쯤 영화 속 주인공처럼 멋지게 "나 그만둡니다!"라고 외치는 장면을 상상하곤 합니다. 하지만 현실에서는 사직서 제출도 해야 하고, 인수인계도 해야 하고, 남은 연차도 챙겨야 하죠. 퇴사를 결심하기 전에 한 번 더 깊이 생각해 보면 좋은 것들을 정리해 보았습니다. 앞으로 더 나은 직장 생활을 위해서, 혹은 더 후회 없는 결정을 위해서 한 번쯤 고민해 보세요!  1. 지금 퇴사하는 게 정말 최선일까?혹시 지난주부터 업무가 유독 많아졌거나, 팀장이 잔소리를 늘린 건 아닌가요? 단순한 일시적인 스트레스 때문에 감정적으로 결정하는 건 아닐지 한 번 더 점검해 보세요. 만약 퇴사 후에도 후련함보다는 불안함이 더 크게 느껴진다면, 지금은 때가 아닐 수도 있습니다. 반대로, 몇 달 .. 2025. 2. 28.
칼퇴를 위한 완벽 준비 가이드(꼭 필요한 날 쓰세요) 칼퇴는 단순한 퇴근이 아닙니다. 직장인의 로망이자, 목표이며, 인생 철학입니다. 하지만 현실은? 눈치 싸움, 돌발 업무, 상사의 "잠깐만" 한 마디에 무너지는 나의 퇴근 계획... 😭 그러나 오늘은 반드시, 꼭, 무조건 칼퇴해야 한다면, 칼퇴를 위한 완벽한 준비 과정을 알려드릴 테니 잘 따라오세요.🚀 1. 오전부터 칼퇴를 향한 전략 짜기칼퇴는 오후에 준비하는 게 아닙니다. 출근과 동시에 준비해야 한다는 것!업무 리스트를 미리 정리: 오늘 처리해야 할 일을 한눈에 보기 쉽게 정리합니다. (이왕이면 상사가 보기 좋은 폼으로!)중요한 일은 최대한 일찍: 오후 4시 이후로 일이 터지면 안 됩니다. 긴급 업무는 오전에 해결!점심시간 활용: 식사 후 남는 시간을 이용해 간단한 일들을 미리 처리해 둡니다.🕶️ .. 2025. 2. 28.
직장 동료의 질투, 어떻게 대처해야 할까? 직장에서 좋은 동료만 만날 수 있다면 참 좋겠지만, 현실은 그렇지 않죠. 특히 내가 인정받거나 잘하고 있을 때, 이를 시기하는 사람이 생길 수도 있어요. 질투심을 가진 동료가 부정적인 행동을 보이면 당황스럽고 기분이 상할 수 있지만, 현명하게 대처하면 오히려 내 입지를 더욱 단단하게 만들 수 있습니다. 상대의 감정에 휘둘리지 않으면서도 스마트하게 대처하는 방법을 함께 알아볼까요?  1. 질투를 자연스러운 감정으로 받아들이기먼저, 질투는 누구나 느낄 수 있는 감정이라는 걸 인정하는 것이 중요합니다. 특히 직장에서는 승진, 보너스, 상사의 평가 등 비교할 요소가 많다 보니 질투가 생기기 쉬워요. 그러니 ‘저 사람이 나를 시기하는 것 같아’라는 생각에 너무 예민해지기보다는, ‘아, 저 사람도 나와 비교하면서 .. 2025. 2. 28.
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